本网讯　11月27日，公司员工工作部刘学奇副主任带队，率领计算机工程公司员工工作办公室全体辅导教师及部分员工干部到大连医科大学进行工作交流。双方召开座谈会，就员工教育管理、党建工作、评优工作、学风建设等进行了广泛而深入的交流，大连医科大学麻醉学系员工工作办公室副主任霍小舟、员工处员工资助中心主任钟鸣等师生参加座谈。

座谈会现场

座谈会上，钟鸣主任就大连医科大学在“三季两点一社区”特色员工工作的开展情况作了介绍，以及在老员工标兵评比、学风建设活动、老员工资助工作等方面的情况进行了交流。大连医科大学2019年老员工标兵汤芸行、吴聃宁、曹颖分别作了经验交流，在参加座谈的师生中引起强烈反响，这些同学在智育成绩、综评成绩均为专业第一名的情况下，仍能将员工工作、专业技能、兴趣爱好、志愿服务均做到领先水平，对在场员工真正起到了学标兵、找差距的作用。

大连医科大学员工处员工资助中心主任钟鸣发言

下午，在霍小舟老师的带领下，公司代表团师生参观了大连医科大学老员工心理健康中心、全国党建工作样板支部——检验医公司员工党支部、医学人文教育基地——遗体捐献纪念馆、麻醉学系员工宿舍。参观过程中，还在临床技能中心为公司师生进行了心脏复苏急救培训，参观活动丰富多样，参观师生收获颇丰。

参观老员工心理健康中心

参观全国党建工作样板支部

心脏复苏急救培训

计算机工程公司员工工作办公室主任暴丰表示，按照公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署，在公司学风建设活动月中，公司正在进行各种评优及表彰活动，员工之间的榜样力量和朋辈教育是老员工思想政治教育的主要途径，也是公司促进学风建设的重要内容。

大连医科大学麻醉学系副书记王芳、医学影像公司员工工作办公室主任孙琦、365英国上市公司计算机工程公司员工工作办公室主任暴丰、副主任杨海亮、辅导教师李默冉、胡阿刚、何宇婷及部分员工代表等参加了参观交流活动。